Arbeitnehmer, deren regelmäßiges Arbeitsentgelt die Jahresarbeitsentgeltgrenze (JAE-Grenze) von 66.600 Euro (2023) überschreitet, sind krankenversicherungsfrei. Sie können eine freiwillige gesetzliche Krankenversicherung abschließen. Quelle
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Ihr Beschäftigter ist krankenversicherungsfrei, wenn sein regelmäßiges jährliches Arbeitsentgelt im laufenden Kalenderjahr und voraussichtlich auch im ...
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Die Krankversicherungsfreiheit ist zu prüfen, wenn die Beschäftigung aufgenommen wird oder wenn das Entgelt zum Jahreswechsel über der Pflichtgrenze liegt.
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Die Versicherungsfreiheit bezeichnet dagegen die Abwesenheit der allgemein gültigen Sozialversicherungspflicht einer natürlichen oder juristischen Person. Für ...
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Übt ein Arbeitnehmer im unmittelbaren Anschluss an eine während des Studiums ausgeübte krankenversicherungsfreie Beschäftigung als sog. Werkstudent beim selben ...
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Nur weil eine Person krankenversicherungsfrei ist, bedeutet das nicht, dass sie automatisch auch versicherungsfrei in der Renten- und Arbeitslosenversicherung ...
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Arbeitnehmer, deren regelmäßiges Jahresarbeitsentgelt die Jahresarbeitsentgeltgrenze übersteigt, sind krankenversicherungsfrei. Ab welchem Zeitpunkt die ...
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17.02.2023 — Ab wann ist man krankenversicherungsfrei? Wer mit seinem regelmäßigen Jahresarbeitsentgelt die Krankenversicherungspflichtgrenze ...
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Arbeitnehmer, deren regelmäßiges Jahresarbeitsentgelt die Jahresarbeitsentgeltgrenze übersteigt, sind krankenversicherungsfrei. Geschieht dies bei Beginn der ...
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Für das Jahr 2023 liegt die Versicherungspflichtgrenze in der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) bei jährlich 66.600 Euro – oder 5.550 Euro pro Monat. Die ...